حددت اللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية، تفاصيل وشروط تسوية المعاش المبكر للعاملين، حيث نص القانون على تفاصيل استحقاق المعاش المبكر، والذي من المرتقب أن يبدأ مواليد الثمانينيات الاستفادة منه خلال الفترة المقبلة، وفقا لما نص عليه القانون في تحديده للفئات المستفيدة من المعاش المبكر.

المعاش المبكر لمواليد الثمانينيات

ونصت المادة 102 من اللائحة التنفيذية لقانون التأمينات رقم 148 لسنة 2019، على أنه يشترط لاستحقاق المعاش وفقا للحالات الآتية:

• انتهاء الخدمة أو العمل أو النشاط.
• توفر مدد اشتراك في تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة تعطى الحق في معاش لا يقل عن 50% من أجر أو دخل التسوية الأخير، وبما لا يقل عن 65% من الحد الأدنى لأجر الاشتراك في تاريخ استحقاق المعاش.
• أن تتضمن مدة الاشتراك المشار إليها عشرين سنة فعلية ، وتزاد هذه المدة إلى خمسة وعشرين سنة فعلية اعتبارا من أول يناير 2025.
• تقديم طلب الصرف وفقا للنموذج رقم (۲۰) المرافق.
• ألا يكون المؤمن عليه خاضعا لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة وفقا لأحكام القانون في تاريخ تقديم طلب الصرف.

المعاش المبكر

وتسري أحكام قانون التأمينات على العاملين المدنيين بالجهاز الإدارى للدولة والهيئات العامة والمؤسسات العامة والوحدات الاقتصادية التابعة لأى من هذه الجهات، وكذلك العاملين بوحدات القطاع العام وقطاع الأعمال العام وغيرها من الوحدات الاقتصادية التابعة لها ، بما في ذلك رؤساء وأعضاء مجالس الإدارة المنتدبين في شركات قطاع الأعمال العام العاملين المؤقتين والعرضيين والموسميين بالجهات المنصوص عليها بالبندين السابقين، والعاملين بالقطاع الخاص الخاضعين لأحكام قانون العمل، مع مراعاة أن يكون سن المؤمن عليه 18 سنة فأكثر، وأن تكون علاقة العمل التي تربط المؤمن عليه بصاحب العمل منتظمة، وتعتبر علاقة العمل منتظمة إذا كان العمل الذى يزاوله العامل يدخل بطبيعته فيما يزاوله صاحب العمل من نشاط أو كان يستغرق ستة أشهر على الأقل، فيما يستثنى من هذا الشرط عمال المقاولات وعمال الشحن والتفريغ وعمال الصيد وعمال النقل البرى.

ووفقا لما نص عليه القانون، فكل عامل لديه علاقة عمل منتظمة لها مدة تأمينية فعلية قدرها 25 سنة، يستطيع التقدم بطلب الخروج على المعاش المبكر، وهو ما سيطبق على مواليد الثمانينيات، حيث يبدأ فتح ملف تأميني للعامل من سن 18 عاما، ومع وصول المدة التأمينية لـ25 سنة بدءا من يناير 2025، فإنه يحق لمواليد أوائل الثمانينيات الذين سيبلغون من العمر 43 عاما مع يناير المقبل أن يتقدموا لطلب الحصول على معاش مبكر.

ونصت المادة 284 على أن يقدم طلب صرف الحقوق التأمينية أو أية مبالغ مستحقة طبقا لأحكام القانون خلال خمس سنوات من تاريخ الاستحقاق وفى حالة تقديم الطلب بعد هذا الميعاد فيتم صرف المعاش اعتبارا من أول الشهر الذى قدم فيه طلب الصرف بالإضافة إلى قيمة المعاشات المستحقة عن الخمس سنوات السابقة على تاريخ تقديم الطلب ، ويسقط الحق في صرف باقي الحقوق.

كذلك نصت المادة 293 على أنه يتعين الصرف المستحقات التأمينية أن يتقدم القائم بالصرف بطلب إلى الهيئة مرفقا به خطاب معتمد ومختوم من الجهة المحول عليها المعاش متضمنا الموافقة على تحويل المستحقات على الحساب الجاري أو بطاقات الصرف أو المحافظ الإلكترونية أو أي وسيلة صرف أخرى، على أن يتضمن الخطاب الاسم رباعي ورقم الحساب الجارى والرقم القومى ورقم بطاقة الصرف أو رقم التليفون المحمول حسب الأحوال ويرفق به صورة بطاقة الرقم القومى للقائم بالصرف على أن تكون سارية.