أعلن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، عن خطة الدولة لرفع كفأه الموظفين تمهيداً للانتقال للعاصمة الإدارية الجديدة.

وتنتهي شركات المقاولات بالعاصمة الإدارية الجديدة، من تشطيب الحي الحكومي، استعدادا لاستقبال الموظفين مع بداية العام الميلادي الجديد 2021 المقبل، حيث كان من المقرر نقل الموظفين خلال يونيه 2020، إلا أن فيروس كورونا أخر تلك الخطوة.

نرصد خطة الجهاز في تأهيل الموظفين خلال الفترة المقبلة:

* لا نية على الإطلاق لتسريح أيٍ من موظفي الجهاز الإداري للدولة بالتزامن مع تنفيذ خطة التأهيل الإداري.

* تحرص الدولة على تطوير ورفع كفاءة الموظفين، دون المساس بأي حق من حقوقهم.

* الحكومة قد أعدت بالفعل خطة تدريب للمنتقلين إلى العاصمة الإدارية الجديدة.

* الالتزام برفع قدرات كافة العاملين بالجهاز الإداري للدولة من أجل ضمان خدمات أفضل للمواطنين.

* تحتوي الاستراتيجية الوطنية للتدريب تحتوي على خمسة محاور رئيسية، كل منها تشتمل على مجموعة من البرامج التدريبية، وتتمثل تلك المحاور فيما يلي:

* محور البرامج التدريبية.

* محور البرامج التخصصية.

 * محور برنامج القيادة الوسطى والإشرافية.

 * محور القيادات العليا.

 * محور التخطيط للحياة فيما بعد التقاعد أو ما يُعرف "بداية جديدة".