ثمن محافظ المنوفية إبراهيم أحمد أبو ليمون، الدور الحيوي لوزارة العمل في تطوير الخدمات والتوسع في منظومة التدريب المهني من خلال برامج متخصصة تشمل المهارات الفنية واللغوية وتوفير فرص عمل للشباب وذلك ضمن رؤية الدولة المتكاملة للارتقاء بمستوى الحياة المعيشية للمواطنين وتعزيز ثقافة العمل الحر وتماشياً مع أهداف ومحاور الجمهورية الجديدة ووفقاً لرؤية مصر 2030 .
جاء ذلك خلال تسليم المحافظ إبراهيم أحمد أبو ليمون اليوم/ الخميس/ شهادات تدريب ومكافأة مالية لـنحو 30 فتاة من خريجات البرنامج التدريب المهني علي مهن التفصيل والكهرباء والتي نفذتها مديرية العمل من خلال الوحدة التدريبية المتنقلة بقرية "سلامون قبلي" التابعة لمركز ومدينة الشهداء ، بحضور عماد سعيد مدير مديرية العمل بالمحافظة .
ووجه المحافظ مدير مديرية العمل بتكثيف الجهود في تقديم كافة أوجه الدعم اللازم لتنمية قدرات الشباب وصقل مهاراتهم وإتاحة العديد من فرص العمل اللائقة، موجهاً خريجي التدريب إلي ضرورة الاستفادة من تلك الدورات التي حصلوا عليها في إقامة العديد من المشروعات الجديدة وتعزيز ثقافة العمل الحر.
من جانبه أوضح مدير مديرية العمل بالمحافظة عماد سعيد أن هذا التدريب يأتي إيماناً من وزارة العمل بأهمية خلق فرص عمل جديدة ومستحدثة للشباب من الجنسين وذلك من أجل الحد من البطالة وفتح أفاق جديدة أمامهم وتطوير أفكارهم وابتكاراتهم ، مؤكداً أن الدورات يتم توفيرها للشباب بالمجان ويحصل المتدربين علي شهادات معتمدة.
وأشار إلى أن مديرية العمل تقوم بصفة مستمرة بتدريب الشباب علي العديد من الحرف وفق جداول زمنية طوال العام من خلال 4 مراكز تدريب ثابتة ووحدة تدريب متنقلة تجوب قري المحافظة ، فضلاً عن التواصل الدائم مع شركات القطاع الخاص لتوفير فرص عمل مناسبة لهؤلاء الشباب وفقاً للاشتراطات والضوابط المنظمة في هذا الشأن.