تسعي كل موظفة الي إثبات ذاتها وسط زملاء العمل، لكن الوصول للتميز والنجاح ليس بالأمر السهل، ولذلم نوضح أهم العادات المتبعة من قبل أصحاب الأداء المتميز وفقا لما نشر علي موقع، times of indiaواليك التفاصيل:
وضع أهدافًا مهمة ومحددة:
أن تحديد اهداف واضحة وصريحة تساعدك على المضي قدما، وتحسين من ادائك في العمل وحياتك الخاصة، لذلك احرصي على كتابة اهدافك في قائمة ورتبيهم حسب الأولويات، ثم ابدئي بالعمل علي كل هدف خطوة خطوة، حتي الوصول لكل أحلامك وأهدافك بكل بساطة ونجاح.
تقسيم الأهداف الكبيرة إلى خطوات صغيرة:
تعد تقسيم الأهداف الكبيرة إلى أجزاء أصغر قابلة للإدارة والتنفيذ، من أهم الاستراتيجيات الفعالة التي تحسن من مستواك وادائك المهني والشخصي، فالاشخاص أصحاب الأداء الفائق والمتميز يقومون بتقسيم اهدافهم الي مهام صغيرة، يمكن التعامل معه بسهولة.
التركيز على الأولويات:
أن التركيز على الأولويات أمر ضروري وحتمي لإنجاز والأداء المتميز، فليست كل مهمة تحتاج إلى نفس الاهتمام، فأصحاب الأداء الفائق يركزون على اولوياتهم ، وهذا يجعلهم أكثر تركيز وانتباه في أداء مهام، بدلا من التركيز على شتي المهام التي تزيد من التشتت واهدار الجهد.
التعلم المستمر واستكشاف الجديد:
أن التعلم المستمر واستكشاف الجديد، يزيد من تفاقم الخبرات والتجارب في الحياة، فأصحاب الأداء الفائق يحرصون علي تعلم الأشياء الجديدة لتطوير مهاراتهم وادائهم ، ويثير فضولهم في حب الاطلاع والمعرفة، ويساعدهم على التعامل مع التغييرات بشكل أفضل، كما يفتح التعلم أفكارًا وفرصًا جديدة، فالبقاء فضوليًا يساعدهم على النمو باستمرار يحافظ على مستوي عملهم في نجاح.
التأمل:
يتيح ممارسة التأمل الي توسيع الافق وتنشيط الذاكرة والاسترخاء، فهذا يزيد من انتاجك وادائك بشكل أفضل، فأصحاب الأداء الفائق، يخصصون بعض الوقت لممارسة التأمل واستعادة الأفكار و متابعة حياتهم ، ينظرون إلى ما نجح، ما لم يتفوق، ويتكيفون، هذا يساعدهم على تجنب تكرار الأخطاء ويحافظ على التقدم ثابتًا، فهم أنفسهم بشكل أفضل.