أثار موظف جدلًا غاضبًا على مواقع التواصل الاجتماعي بعدما نشر رد من مديره القاسي عليه بعد تعرضه لحادث سيارة.
ونشر الموظف لقطات شاشة لمحادثة بينه وبين مديره بعد نجاته من حادث سيارة، وبدلاً من التعبير عن القلق بشأن سلامة الموظف، سأل المدير ببساطة عن وقت وصوله المتوقع إلى العمل. وكتب المدير: "أعلمني بالوقت الذي تتوقع أن تكون فيه هنا".
تظهر لقطات الشاشة الموظف وهو يرسل صورة لسيارته المتضررة بشدة، ثم يأتي الرد البارد من المدير.
وعلى الرغم من غياب الموظف بسبب الحادث، أصر المدير على أن أي غياب بخلاف وفاة أحد أفراد الأسرة يعتبر بلا عذر، حيث قال :" من المفهوم أن تتأخر، ولكن بغض النظر عن ذلك، فإن أي شيء يمنعك من التواجد في مكان العمل بخلاف وفاة أحد أفراد الأسرة غير مبرر في أي شركة".
وقد سلطت هذه الحادثة الضوء على بيئة العمل السامة التي يمكن أن تنتج عن تصرفات المديرين غير المراعين للظروف والتأثير الضار الذي يمكن أن تحدثه على الصحة العقلية للموظفين.
وحصد المنشور على موقع X ما يقرب من 16 مليون مشاهدة ومجموعة من ردود الفعل من مستخدمي الإنترنت.