الأحد 26 مايو 2024

محافظ أسوان: جائزة التميز الحكومي تخلق فكراً قيادياً وإيجابياً يتماشى مع التنمية المستدامة

محافظ أسوان أشرف عطية

محافظات30-3-2022 | 20:17

دار الهلال

أكد محافظ أسوان أشرف عطية، أن جائزة التميز الحكومى الهدف تخلق فكراً قيادياً جديداً وإيجابياً لدى القطاعات الحكومية وفقاً للتقنيات التكنولوجية الحديثة بما يتماشى مع خطة التنمية المستدامة "رؤية مصر 2030" التى تشهدها الجمهورية الجديدة ليساهم كل ذلك فى تكوين جهاز إدارى كفء وفعال يعمل على تحقيق التنمية .

جاء ذلك خلال تكريم المحافظ اليوم /الأربعاء/ الفائزين بجائزة أسوان للتميز الحكومى فى دورتها الأولى، بجانب إطلاق الدورة الثانية لهذه الجائزة لعام 2022 على " موقع جائزة أسوان للتميز الحكومى " بحضور الدكتورة غادة أبو زيد نائب المحافظ ، ومديرى مديريات الخدمات ، ورؤساء المراكز والمدن. 

وأشار عطية - حسب بيان- إلى أن تنظيم هذه الجائزة يأتي من أجل الإرتقاء بمستوى الأداء الخدمي بما يصب في صالح المواطن الأسواني لخلق قاعدة من الكوادر الشبابية فى دولاب العمل الحكومي، مقدماً شكره لكل من شارك وساهم فى إعداد هذا الملف، وأنه يقدر ويثمن كل مجهود طيب بذل بتفاني وإخلاص ليكون تمثيل اسم محافظة أسوان على مستوى الجمهورية.

وشدد المحافظ على ضرورة بذل المزيد من الجهد والإجتهاد للعمل على تحقيق التوجه الذي تتبناه الدولة، لدعم أسس التنمية البشرية وهو الذي يشهد دفعة قوية من الحكومة برئاسة الدكتور مصطفى مدبولى رئيس الوزراء، وأيضاً ما تقوم به وزارة التخطيط والتنمية الإقتصادية لإحداث نقلة نوعية فى الأداء المؤسسي مع ترسيخ مبادئ وقيم الحوكمة بجميع قطاعات الدولة.

وفي سياق متصل، أعطى المحافظ ؛ مهلة أخيرة لمسئولى ملفات إزالة التعديات والمتغيرات المكانية من نواب وسكرتيرى الوحدات المحلية الذين لم يحققوا المستهدف من إزالة التعديات المستحدثة على مدار أشهر يناير وفبراير ومارس. 

وقال المحافظ خلال الإجتماع الدوري للمجلس التنفيذي إنه سيتم استبعاد أي مسئول لا يحقق المستهدف من الإزالات الفورية التي تم رصدها من خلال منظومة المتغيرات المكانية.

وشدد عطية على المسئولين بإنهاء إجراءات التقنين والتصالح؛ مع المتابعة المستمرة لموقف توريد محصول القمح؛ بالإضافة إلى توفير السلع الغذائية والأساسية بأسعار مخفضة فى المعارض والشوادر والمنافذ والمجمعات دون أى إستغلال؛ بالإضافة إلى تكثيف أعمال النظافة العامة تأتي في مقدمة العمل التنفيذي والذي سيتم بناء عليه التقييم للمسئولين خلال الفترة الحالية.