واصل الأستاذ الدكتور ممدوح غراب محافظ الشرقية، لقاءاته بالمتقدمين لشغل وظيفة وكيل إدارة تعليمية بمديرية التربية والتعليم والبالغ عددهم 37 متقدما، وذلك لإختيار الأكفأ والأنسب منهم لشغل الوظيفة والنهوض بالمنظومة التعليمية .
أوضح المحافظ أن معايير الاختبار يتضمن التعرف على الإمكانيات البشرية للمتقدم لشغل الوظيفة ومدى قدرته على تقديم الأفضل لتحسين منظومة العمل وضبط الأداء وكذلك اختبار السمات الشخصية ومهارات الاتصال وقياس مدى قدرته على حل المشكلات وإدارة الأزمات وسرعة اتخاذ القرار.
وذلك بالإضافة إلى تقديم عرضاً للإنجازات التي حققها كل متقدم والمؤهلات الحاصل عليها والتعرف على مدي إلمامه بالقواعد العامة للحاسب الآلي فضلاً عن تقارير تقييم الأداء وكذلك عرض المقترح التطويري للنهوض بالمنظومة التي يعمل بها.
أكد محافظ الشرقية أن الدولة تولي اهتماماً كبيراً بقطاع التعليم باعتباره قاطرة التنمية والبناء وتسعى جاهدة لإعداد البرامج التدريبية اللازمة لصقل مهارات القائمين والمشرفين على العملية التعليمية واختيار أفضل العناصر الإدارية بمختلف المواقع التعليمية لإدارة منظومة التعليم بالشكل الأمثل والذي يضمن إنتظام سير العمل وتقديم أجيال قادرة على المساهمة في بناء تنمية المجتمع.